| 名称（name） | 能力测评：17 维能力画像 |
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| 副标题（subtitle） | 85 题算出优势带与潜力带，长板怎么用短板要不要补 |
| 简介（displayDescription） | 「我能力怎么样」太笼统——能力是 17 个维度的分布，不是一个分数。
本案例跑完 85 题职业能力测评（天赋能力 + 职业通用能力两部分）：语言、人际交往、组织协调三项满分构成优势带，逻辑思维等 75 分档是潜力带，空间与审美 25 分。报告给出全景条形图、Top5 原文解读，以及「对文职序列短板不必补、长板拉满更划算」的使用建议。
适合：写简历找不到亮点的学生、准备结构化面试自我认知题的考生。 |
| 分类（categories） | 知识与学习 |
| 标签（tags） | 职业能力能力测评优势分析 |
| 累计使用人次 | 0 |
| 版本（version） | 1.0 |
| 产物类型（artifact_type） | html |
| 引用的技能 | 职业能力测评 |